採用担当
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- # 年間休日120日以上
- # 未経験可
募集職種
採用担当
仕事内容
採用人事責任者のもと、応募者対応を中心に、母集団形成から採用業務全般の実務に携わっていただきます。
具体的な業務内容
・面接、見学面談の実施
・応募者への初回連絡
・求人媒体からのエントリー管理
・面接日程の迅速かつ正確な調整、情報共有
・業務に慣れてきた後は、面接後のフォロー、求人原稿の改善にも携わっていただきます。
・月80〜100名規模の応募があるため、正確で丁寧な対応力が求められます。
・採用経験や医療・介護業界の知識は不問です。
・目標エントリー数・採用数が明確に設定されており、成果は評価・賞与に反映されます。
・応募者への初回連絡
・求人媒体からのエントリー管理
・面接日程の迅速かつ正確な調整、情報共有
・業務に慣れてきた後は、面接後のフォロー、求人原稿の改善にも携わっていただきます。
・月80〜100名規模の応募があるため、正確で丁寧な対応力が求められます。
・採用経験や医療・介護業界の知識は不問です。
・目標エントリー数・採用数が明確に設定されており、成果は評価・賞与に反映されます。
想定給与
月給：35万円〜50万円
年収：490万円～700万円
経験・スキルを踏まえ、評価に基づいて決定します。
年収：490万円～700万円
経験・スキルを踏まえ、評価に基づいて決定します。
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分）
待遇
・各種社会保険完備
・退職金制度あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
・最新スマホ・最新PC貸与（1人1台）
・各種研修制度あり
・外部講演会等の参加を全額補助
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種補助制度あり
・全社全面禁煙
・定年制度あり（63歳）
・最新AIツールの利用環境完備
・退職金制度あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
・最新スマホ・最新PC貸与（1人1台）
・各種研修制度あり
・外部講演会等の参加を全額補助
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種補助制度あり
・全社全面禁煙
・定年制度あり（63歳）
・最新AIツールの利用環境完備
休日・休暇
【年間年間125日以上】
◆土曜・日曜・祝日休み（完全週休二日制）
◆有給休暇（入社日より取得可能）
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり※男性含む）
◆介護休暇（取得実績あり）
◆子の看護休暇
◆リフレッシュ休暇（年間を通じて希望する時期に取得可能）
◆冬期休暇（年末年始）
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
◆土曜・日曜・祝日休み（完全週休二日制）
◆有給休暇（入社日より取得可能）
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり※男性含む）
◆介護休暇（取得実績あり）
◆子の看護休暇
◆リフレッシュ休暇（年間を通じて希望する時期に取得可能）
◆冬期休暇（年末年始）
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
勤務地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2丁目35-4
ユニティ池袋 2階
有楽町線 東池袋駅 徒歩1分
JR山手線 池袋駅 徒歩6分
東京都豊島区南池袋2丁目35-4
ユニティ池袋 2階
有楽町線 東池袋駅 徒歩1分
JR山手線 池袋駅 徒歩6分
備考
※想定月給には固定残業代を含みます。月40時間を超える時間外労働分は別途支給します。
※年収を14分割し、うち2か月分を賞与として7月・12月に支給する想定です。
※年収を14分割し、うち2か月分を賞与として7月・12月に支給する想定です。