店舗開発部
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- # 土日祝休み
- # 年間休日120日以上
- # 未経験可
募集職種
店舗開発部
仕事内容
訪問看護・介護事業所の店舗開発担当として、当社のブランドにふさわしい立地・環境・空間と収益性を備えた店舗網を構築し、中長期的な成長とブランディングをお任せします。
具体的な業務内容
・経営計画に基づく出店計画の立案、実行
・出店情報の収集、物件リサーチ ・出店基準に合った候補案件の見極め
・賃貸借条件、区画、工事区分などの交渉
・デベロッパー、不動産オーナーとの関係構築
・出店開発スケジュールのマネジメント （不動産オーナー、デベロッパー、施工会社、社内関連部門など、関係者間の調整業務）
・出店情報の収集、物件リサーチ ・出店基準に合った候補案件の見極め
・賃貸借条件、区画、工事区分などの交渉
・デベロッパー、不動産オーナーとの関係構築
・出店開発スケジュールのマネジメント （不動産オーナー、デベロッパー、施工会社、社内関連部門など、関係者間の調整業務）
想定給与
月給：30万円〜
年収：420万円～
経験・スキルを踏まえ、評価に基づいて決定します。
年収：420万円～
経験・スキルを踏まえ、評価に基づいて決定します。
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分）
待遇
・各種社会保険完備
・退職金制度あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
・最新スマホ・最新PC貸与（1人1台）
・各種研修制度あり
・外部講演会等の参加を全額補助
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種補助制度あり
・全社全面禁煙
・定年制度あり（63歳）
・最新AIツールの利用環境完備
・退職金制度あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
・最新スマホ・最新PC貸与（1人1台）
・各種研修制度あり
・外部講演会等の参加を全額補助
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種補助制度あり
・全社全面禁煙
・定年制度あり（63歳）
・最新AIツールの利用環境完備
休日・休暇
【年間年間125日以上】
◆土曜・日曜・祝日休み（完全週休二日制）
◆有給休暇（入社日より取得可能）
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり※男性含む）
◆介護休暇（取得実績あり）
◆子の看護休暇
◆リフレッシュ休暇（年間を通じて希望する時期に取得可能）
◆冬期休暇（年末年始）
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
◆土曜・日曜・祝日休み（完全週休二日制）
◆有給休暇（入社日より取得可能）
◆産前産後休暇（取得実績あり）
◆育児休暇（取得実績あり※男性含む）
◆介護休暇（取得実績あり）
◆子の看護休暇
◆リフレッシュ休暇（年間を通じて希望する時期に取得可能）
◆冬期休暇（年末年始）
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
勤務地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2丁目35-4
ユニティ池袋 2階
有楽町線 東池袋駅 徒歩1分
JR山手線 池袋駅 徒歩6分
東京都豊島区南池袋2丁目35-4
ユニティ池袋 2階
有楽町線 東池袋駅 徒歩1分
JR山手線 池袋駅 徒歩6分
備考
※想定月給には固定残業代を含みます。月40時間を超える時間外労働分は別途支給します。
※年収を14分割し、うち2か月分を賞与として7月・12月に支給する想定です。
※年収を14分割し、うち2か月分を賞与として7月・12月に支給する想定です。